成都市温江区小丫丫幼儿园有限公司章程

第一章  总则

第一条：为全面贯彻国家教育方针，积极推进素质教育，全面启动教育现代化工程，提高保教质量，促进幼儿园持续、稳定健康地发展，依据《中华人民共和国教育法》、《幼儿园管理条例》和《幼儿园工作规程》等有关法律、法规结合我园实际情况制定本章程。

第二条：幼儿园名称：温江区小丫丫幼儿园有限公司

第三条：幼儿园地址：温江区金马镇温泉大道399号花样年花样城21栋

第四条：幼儿园性质：幼儿园适龄幼儿为3周岁至6周岁，为民办全日制幼儿园，一般为3年制。

第五条：办园规模：分小班、中班、大班、混龄班，开办4个班的规模。

第六条：幼儿园的办园宗旨：坚持保教结合，面向全体幼儿，开发幼儿智能、因材施教，培养思想品德，身体素质，个性品质全面发展的儿童。

幼儿园园风：团结、敬业、奋进、创新。

第七条：幼儿园目标：全面贯彻《幼儿园工作规程》，实行保育与教育相结合的原则，对幼儿实施体、智、德、美 诸方面全面发展的教育，促进其身心和谐发展。

第二章  幼儿园组织与管理

第八条：幼儿园实行园长负责制，园长是幼儿园的法人代表，依法全权管理幼儿园事务 。

第九条：幼儿园设园长一名，办公室主任一名，幼儿园实行园长负责制，教职工考聘制，岗位责任制、园内结构工资制和奖惩制。

第十条：园长履行下列职责：

（一）重大事务决策：园长对幼儿园的重大行政事务作最后决定。

（二）人事任免决定: 提议任免助理，按规定决定任免园中层干部，在考核后决定对教职工的聘用、辞退。

（三）财务审批: 幼儿园财务经行政班子讨论决定后由园长负责审批， 决定日常开支项目。

（四）招生收费：按教育局的有关招生规定招生，严格按区物价局的有关规定收取费。

（五）保育、教育和教学工作的指挥，积极实施“三个面向”的办园方针。

第九条：园长履行下列义务：

（一）坚持正确的办园方向，依法治园，保护师生的合法权益。

（二）严格执行保育教育和教学法规文件，保证教育计划和教学大纲的执行。

（三）加强师资队伍建设和管理，为教师培训进修提供方便。

（四）规范幼儿园管理。

（五）积极创造条件加强幼儿园的教育现代化建设步伐，搞好园舍、教学设施、设备，校园环境等建设。

（六）强化法制安全教育，落实防范措施、防止发生意外事故。

（七）以身作则，带头实干。

 第十一条：幼儿园的工会组织、要自觉当好幼儿园与教职工的桥梁和纽带。除完成上级交办的各项任务外，要坚持社会主义办学方向，贯彻执行教育方针。加强幼儿园社会主义精神文明建设，加强园内教职工的思想政治工作，在幼儿园改革发展的重大活动中发挥积极作用。

第十二条：幼儿园接受上级教育行政部门及政府有关部门的督导、检查。

第三章   教职工管理

第十三条：幼儿园教职工实行双向选择、公开考聘的办法，择优录取，对被录用的教职 工实行聘任制。

第十四条：幼儿园按照上级有关规章、政策，结合幼儿园实际情况，定岗、定编、定责、 定工作量，向教职工公布方案。员工应递交书面申请，申报工作岗位，根据个人申请对员工进行相应的测试考核，公布结果，由园长聘任助理及工作人员。聘任争议由行政会负责调解。

第十五条；由园长统一签订聘任合同和岗位合同，聘期一般为一年。

第十六条：幼儿教师享有《教师法》及有关法规规定的相关权利，履行《教师法》及有 关法律法规规定的义务。

第十七条：爱生敬业，教书育人，为人师表，创新进取，崇尚科学。

第十八条：严格履行岗位职责，讲究工作规范，自觉做到“六不”(不讲教师忌语，不体罚变相体罚幼儿，不搞有偿家教，不受收幼儿家长礼品,不参与黄、赌毒及一切封建迷信活动，不擅自向幼儿收费)。

第十九条：力争达到优秀幼儿教师职业素质基本要求。

第二十条：教师职责：

（一）遵守幼儿园园规，具有良好的师德，有“在幼儿园一日就要认真工作一天”的集体体主义意识和强烈的事业心、工作责任感。

（二）根据 《幼儿园工作规程》 幼儿园培养目标和园务计划，遵循幼儿身心的发展规律，结合本班幼儿特点，制定保教工作计划(学期计划，月计划、周计划，逐日计划)并认真做好总结。

（三）认真实施计划，观察、记录、评估每个幼儿健康；社会性、认识艺术等领域的发展情况，并做好相应记录(教养效果记录，游戏计划记录，个案记录等)，以促使每个幼儿在原有水平上有所发展。

（四）完成园务计划要求，创设与保教要求相适应，并使幼儿能主动参与的生活与教育环 境。组织安排好一日活动，认真组织教学活动，寓教育于游戏活动之中。进班前必须做好一切准备工作(教具、教材重点、难点等)带班时做到人到心到，不擅自离开岗位。严格执行幼儿一日作息制度(包括下午活动)区角游戏，户外活动。

（五） 严格执行幼儿园安全卫生，保健制度，管理好幼儿生活(进餐：一静三清。午睡： 按时，衣服折叠、盖被入睡率等。仪表：指甲、头发、衣服、鞋子。个人清洁卫生习惯：洗 手，擦脸、饮水、漱口、使用手帕等等。)根据季节做防暑降温、防冻保暖工作。幼儿出勤率不得低于 85％。

（六）热情接待家长，了解全班幼儿家长的基本情况及家庭教育情况，有计划地进行家访并做记录。通过各种方式和途径做好家园一致教育工作，做好“家园联系园地”工作，定时 向家长汇报幼儿在园情况，定期召开家长会，指导家庭教育，教师与家长要建立正常关系。 不向家长或幼儿索取物品、代办私事。

（七）按时积极参加教研活动，主动参与并积极发表意见。按时认真参加看课、评课活动，在完成园务计划布置的工作之外，做好业务资料积累工作。根据本人特点或业务上的难点进行科学研究，不断提高业务能力和水平。有明确的阶段工作目标，既要扎实工作，又提倡创 新研究精神，鼓励创造性地完成各项任务。

（八）做好教室环境清洁卫生工作，做好班级内教具、玩具及个人学习、备课用品等财产保管工作，节约使用纸张等各种易耗晶。

（九）外出参加进修、开会、听课等活动者，必须凭通知先征得园长及分管领导同意。

（十）搭班教师要互相合作，做好每日交接班工作，建立每周一次商讨班级工作制度，沟通思想交流情况。统一教育方法，实行教育上的一致性。

（十一）教师必须服从园方代班安排，幼儿园教养需要，如有对外接待任务，要主动协助做好接待工作。

（十二）自觉维护幼儿园声誉，向家长、社会宣传幼儿园，积极参与幼儿园的招生工作。

第四章   幼儿管理

第二十一条：幼儿享有法律、法规规定的接受平等教育的权利。

第二十二条：幼儿园每年分秋、春两季招生，平时如有缺额，可随时补招，家长无人看护的残疾人子女，单亲子女，多胞胎以及家中实有经济困难的幼儿入园予以适当照顾。

第二十三条：幼儿在入园前，必须按照卫生部门制定的卫生保健制度进行体格检查。合格者方可入园。

第二十四条：幼儿享有下列权利：

（一）接受平等教育，对教师不公平的评价或行为有权提出意见。

（二）参与幼儿园安排的各种教育教学活动。

（三）在园情况素质汇报单的评语等第获得公正评价。

（四）享有法律法规和幼儿园制度规定的其他权利。

第二十五条：幼儿应当履行下列义务

（一）遵守幼儿园的规章制度。

（二）规范行为、尊敬师长、友爱同学，形成良好的思想品德和行为习惯。

（三）关心班级和他人，自信、自律、自理、自强。

（四）维护幼儿园声誉。

第二十六条：家长参与幼儿园管理，成立家长委员会，对幼儿园的重大事件和活动有建 议权，家长有权评议幼儿园工作和教职工工作。

第二十七条：建立家园联系制度，利用入园、离园、宣传栏等多种手段进行家园联系，每学期向家长开放幼儿园半日活动，定期召开家长会。

第五章   教育教学管理

第二十八条：依据国家教委颁发的〈〈幼儿园工作规程〉〉及〈〈幼儿园管理条例〉〉等从事幼儿园的保育教育教学科研工作，幼儿园的任务是：实施保育与教育相结合原则，对幼儿实施体智德美诸方面发展的教育，促进其身心和谐发展。

第二十九条：依据新课程、园务计划，制定相应的教学计划，实施教学活动，严格执行 教学大纲和教学计划，维护作息时间表、课程表、周工作安排表操作的严肃性，任何人不得随意擅自调课或停课，调课须经领导批准。

第三十条：认真做好教学研究和科研工作，组织教师积极参与教学改革和教育科研， 强化“科研兴园”的意识，坚持开展“人人有专题”和“随堂听课活动”坚持每周保教人员的专业培训制度，积极组织教科研活动。

第三十一条：认真抓好教育质量的常规管理和教学评估，认真抓好拟定教学计划，即备课、上课、游戏、幼儿生活习惯和行为习惯养成各个环节的管理。规范幼儿一日活动十六个环节，做到环环紧扣，有张有弛，动静交替。

第三十二条：幼儿园使用全国通用的普通话。

第三十三条：加强学籍管理，健全学籍档案和幼儿个案，严肃招生等纪律制度。

第三十四条：加强对保育、教育、教学工作的检查考核，注重平时检查,完善过程资料。

第三十五条：提供现代化的教学设备，新颖独创的儿童玩具，安全卫生的生活设施，促进幼儿全面发展。

第五章 卫生保健管理

第三十六条：全体师生努力创建美观、童趣、健康、向上、文明高雅的育人环境。

第三十七条：创造健康向上，催人奋进的校园文化氛围，幼儿园年级班级应开展丰富多 彩的校园文化活动，努力营造宽松和谐、团结协调、相互尊重的人际关系和紧张有序的工作环境。

第三十八条：搞好园内整体规划，从幼儿园实际出发，分步创设符合幼儿特点的净化、 美化、绿化、童化的绿色校园，把幼儿园建成孩子的乐园。

    第三十九条：严格园内环境卫生管理，建立健全卫生包干的监督评比制度，努力创建卫 生整洁的工作、学习和生活环境，确保园内无果壳，纸屑、烟头，痰迹，墙壁无污迹，公物无损坏。

第四十条；切实加强安全保卫工作，做好防火、防盗、防电、防毒工作及时发现和排除各种隐患，确保财产安全和人身安全。严格执行接送制度，食品、药物的管理制度，防止发生失火、触电、砸伤、摔伤、汤伤、食物中毒、煤气中毒、吞食异物和防止幼儿将近异物放入眼、耳、鼻、口腔内以及交通安全等事故，确保幼儿的人身安全。

第四十一条：幼儿园必须切实做好幼儿生理和心理卫生保健工作，严格执行〈〈成都市托、幼机构卫生保健制度〉〉以及其他有关的卫生保健制度。

第四十二条：制定科学合理的幼儿一日生活作息制度。

第四十三条： 幼儿园建立幼儿健康检查制度和幼儿健康卡的档案，按规定每年体检一次；每半年测身高、体重、视力、牙齿一次，并对幼儿身体健康发展状况定期进行分析、评价，注意幼儿口腔卫生、保护视力。

第四十四条：幼儿园建立卫生消毒，病儿隔离制度，积极做好计划免疫和疾病防治工作，园内严禁吸烟。

第四十五条：为幼儿提供合理膳食，每周要编制营养平衡的幼儿食谱，定期计算幼儿的进食量和营养素摄取量。

第四十六条：保证幼儿随时饮水的条件，培养幼儿良好的大小便习惯，不得限制幼儿大、小便的次数，时间等。

第四十七条：幼儿园要逐步改善条件，夏委做好防暑降温工作，冬委做好防寒保暖工作。

第六章   财务后勤管理

第四十八条：

（一）幼儿园的经费由举办者筹措，保障有必备的办园资金和稳定的经费来源。

（二）幼儿园不得以营利为目的，要遵循收支平衡、略有节余的原则，专款专用。

（三）膳食费应本着保证膳食质量的原则收取，同时保证全部用于幼儿的膳食，每月向家长公布帐目。

（四）幼儿园应将其收费的百分之十五用于改善办园所条件，添置教玩具、图书及其它保教设备。

第四十九条：总务后勤工作必须树立为教育教学服务，为教育科研服务，为师幼服务的观念，强化服务意识，主动、热情、优质、高效、超前做好服务工作。

第五十条：坚守岗位，履行职责，按照安全、保卫、采购、保管、维修等后勤各项规章制度，严格工作规范，严肃工作纪律，；公开服务内容，接受师生评议，廉洁自律，克已奉公，讲求效率。

第五十一条：加强园舍，园产管理，严防公物流失和浪费。

第七章   附则

第五十二条：本章程经使用范围仅限于小丫丫幼儿园有限公司。

第五十三条： 幼儿园依据本章程建立健全各项规章制度，原定的各类规章制度凡与本章程相抵的，一律以本章程为准。

第五十四条：本章程如有与法律、法规和上级有关政策相抵触，一律以法律、法规和上级有关政策为准。

第五十五条：本章程由园长负责解释，自批准之日起实施。